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Edición número 3727. ISSN 1667-8487
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La discriminación en el ámbito laboral
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La discriminación en el ámbito laboral

Autora-Tutora: Andrea Rivas Abogada de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Pontificia Universidad Católica Argentina Santa María de los Buenos Aires (U.C.A). Graduada en la Carrera de Especialización en Derecho Laboral del Departamento de Postgrados de la Facultad de Derecho de la Universidad de Buenos Aires (U.B.A). Ha realizado diversos cursos de Postgrado en la Facultad de Derecho de la U.C.A como también de la Universidad Austral. Es Colaboradora Permanente de una prestigiosa Revista de Doctrina de Derecho Laboral y Previsional. Se ha desempeñado en el Estudio Beccar Varela. Cuenta con una sólida experiencia en Seguros y especialmente dentro del mercado asegurador de Riesgos del Trabajo. Actualmente se desempeña como Abogada Consultora de diferentes empresas.


Modulo I

La discriminación. Concepto. Minoría. Concepto. Recepción internacional del mismo. La igualdad. La cuestión en la Constitución Nacional. Protección de las minorías, la igualdad y la no discriminación. El derecho Internacional de Derechos Humanos y la Constitución Nacional. Derecho del Trabajo: principales derechos de las minorías.

Modulo II

La tutela de la no discriminación en el ámbito del derecho del trabajo. La cuestión en la Organización Internacional del Trabajo. Marco Normativo: Ley 23.592. Protección de la Ley de Contrato de Trabajo: Prohibición de no discriminar, prohibición de obligar al trabajador a expresar sus ideas políticas, religiosas o sindicales. Igualdad de Trato. Protección de la Mujer: igual remuneración por igual tarea, maternidad y embarazo. Protección del Matrimonio. Las medidas de acción positiva. Personas con discapacidad. La participación femenina en la actividad sindical.

Modulo III

La discriminación en el acceso al puesto de trabajo. Facultades del empleador. Enfermos de Sida. Protección especial para Diabéticos y Epilépticos. Jurisprudencia: discriminación por el estado de salud, por la opinión política, por la actividad sindical, por la difusión de ideas.

Modulo IV

Despido discriminatorio. Su sanción. Cuestiones procesales. La carga dinámica de la prueba. Principio protectorio y la carga de la prueba. Facultades del Juez. Reparación del despido discriminatorio. Opción del trabajador.

 


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