La iniciativa será tratada en la Comisión Técnica Mixta que integran en el gremio y los Ministerio de Justicia, Economía y Trabajo entre otras dependencias del Poder Ejecutivo bonaerense. El proyecto fue enviado al secretario de Asuntos Institucionales de la Corte, Jorge Paolini, al ministro de Justicia, Ricardo Casal, al ministro de Trabajo, Oscar Cuartango al de Economía, Rafael Perelmiter, al secretario General de la Gobernación, José Scioli, y al jefe de Gabinete, Alberto Pérez.
La iniciativa lleva de 18 a 12 las categorías laborales, que comienza en el nivel cinco de auxiliar 6º y termina en el nivel 19,25 de secretario de Cámara. “Los Niveles que desaparecen en la nueva grilla serán absorbidos por el inmediato superior”, señala el proyecto.
“El Gremio siempre consideró que los Niveles de nuestra escala salarial debían reducirse ya que la misma cuenta con demasiados cargos haciéndose muy lenta la carrera judicial o dándose el caso que en algunas categorías un ascenso tiene una insignificante diferencia salarial”, explica el gremio.
En lo que respecta a porcentajes salariales, la AJB propone elevarlos. La iniciativa mantiene que los sueldos sean establecidos a partir de un porcentaje en referencia al salario de un juez de la Suprema Corte que sería el 100 por ciento. Así, del actual 16,01 de sueldo que un auxiliar 6º que tiene respecto al sueldo del ministro del Máximo Tribunal, pasaría a un salario del 23 por ciento.
Otros ejemplos son el de un oficial 1º, de 29,79 por ciento a 50, un jefe de despacho, de 38,60 por ciento a 58, o un secretario de Cámara, de 46,36 por ciento a un 70. (el escalafón completo puede leerse en el archivo adjunto de esta nota).
“Nuestra propuesta mantiene el mecanismo de la Ley 10.374 tomando como referencia el Nivel 23 Juez de la Suprema Corte de Justicia siendo el punto 100 Porcentual el sueldo básico más el 5 %. Establecemos 9 Niveles para los empleados que no se les requiere título de Abogado para su ingreso y 3 Niveles de Letrados que están bajo nuestra representación”, explica el gremio.
“Esto marca un nuevo hito en la lucha de los trabajadores judiciales por lograr un régimen basado en la dignidad y equidad de las remuneraciones”, se esperanzó la AJB a través de un comunicado.