El Superior Tribunal de Justicia de Chaco presentó en la Legislatura provincial un proyecto con miras a una recomposición salarial para el Poder Judicial chaqueño.
El Superior Tribunal de Justicia (STJ) de Chaco presentó en la Cámara de diputados de Chaco un proyecto que contempla un plan de recomposición salarial para el Poder Judicial provincial.
Se trata del proyecto de ley 166/14 que contempla un plan en dos etapas, la primera desde el 1 de febrero de 2014 y la segunda a partir del 6 de junio de este año.
“La norma cuya aprobación se pretende tiene origen en el marco de las negociaciones llevadas a cabo, con el fin de establecer políticas que tiendan a la percepción de un salario digno, justo y equitativo”, explicaron desde el poder judicial provincial.
La decisión de remitir el proyecto fue tomada mediante acuerdo extraordinario firmado por Rolando Toledo, Ramón Rubén Ávalos, María Luisa Lucas y Alberto Modi. Los magistrados entendieron que “como solución de emergencia” resulta “necesaria una inmediata recomposición de los salarios del Poder Judicial en orden al proceso de deterioro de los mismos, causado por factores inflacionarios”.
Tambien consignaron que resulta “imprescindible en este escenario, llamar a las partes a la reflexión, de modo tal de acercar las posiciones con el fin de encontrar un justo equilibrio que permita la recomposición de las remuneraciones”.
Por otra parte, el máximo tribunal chaqueño pidió la implementación de la conciliación obligatoria para “garantizar de inmediato la continuidad de la función judicial”. La solicitud fue realizada ante la directora de la Dirección Provincial del Trabajo, Celia Meza.