20 de Diciembre de 2024
Edición 7117 ISSN 1667-8486
Próxima Actualización: 23/12/2024

Empresas recuperadas y gestión cooperativa

 
La gestión cooperativa de establecimientos productivos en crisis, se ha verificado como una estrategia novedosa pero sin una tendencia sostenible en la reorganización empresaria nacional, ya que si bien, desde un enfoque solidario resulta plausible, en la realidad de los “índices de supervivencia”, estas experiencias no superan el año en términos promedio.

Desde un punto de vista jurídico su abordaje es confuso y evidentemente, el espectro no es ajeno a estrategias políticas e ideológicas ya que, Vg., existen “ventanillas” en el Ministerio de Trabajo pero también en el Ministerio del Interior y en un denominado movimiento de empresas recuperadas.

Las empresas recuperadas tienen características más o menos similares: 1) Se orientan preferentemente hacia el mercado interno en ramas afectadas por la importación o, negativamente, por sus dificultades de exportación (empresas frigoríficas, metalmecánica –tractores, acoplados- y metalúrgicas, cerámicos, textiles, calzado, hotelería, prensa, plásticos, sanatorios, etc.), empresas que se encontraban en procesos preconcursales (cramdown), de quiebra, convocatoria de acreedores o, directamente abandonadas por sus propietarios y en donde los trabajadores aparecen como acreedores o damnificados, ya que, en general, la crisis de la empresa estuvo precedida por la ruptura de los contratos de trabajo lo que se tradujo en reducción de sueldos y salarios, ‘merma’ en la calidad de las condiciones laborales, pago con vales, carencia de aportes previsionales, etc..

2) En la transición hacia un nuevo status jurídico, los trabajadores toman en alguno de estos casos, la producción, estableciendo acuerdos con proveedores, con clientes y el fisco de modo tal que les faciliten –directa o indirectamente- un cierto capital de trabajo para el funcionamiento empresarial, acordando una retribución mínima de ingresos la que, comúnmente, suele ser complementada con retiros en especie o mercaderías, todo ello, en la medida que se van adecuando a las pautas y requisitos de una cooperativa de trabajo, en cuanto tal.

3) Por lo general, la mayoría de las empresas, recuperadas cooperativamente, revelan una deserción empresaria que puede ser total o parcial. Si es parcial, es probable que los anteriores propietarios se mantengan como asociados en la nueva forma jurídica cooperativa que adopte la empresa recuperada, (caso inicial de tractores Zanello en la provincia de Córdoba ya que finalmente adoptaron el tipo de sociedad anónima, “Pauny S.A.”).

De suyo, en un país democrático, las formas jurídicas que sustituyen el régimen anterior de la empresa ‘recuperable’, se pueden encontrar en un catálogo no dogmático que contempla a las cooperativas de trabajo pero que no excluye tipos societarios comerciales, opciones asociativas y alianzas estratégicas, entre otras.

4) El rol de los sindicatos en estos casos no se puede calificar como homogéneo ya que, en algunos de ellos adoptaron una actitud semejante a la de los empresarios y abandonaron a los operarios a su propia suerte.

5) En general, salvo excepciones –Ingenio azucarero Campo Herrera de Tucumán, periódicos cordobeses como el aludido “Comercio y Justicia”, “El Diario de Villa Maria”-, las empresas recuperadas por cooperativas de trabajo, tuvieron seria dificultades y, en la mayoría de los casos, estas resultaron insalvables.

6) Aún estas ‘excepciones’ tuvieron fuertes subsidios estatales, nacionales, provinciales y municipales.

7) Sus mayores dificultades podrían resumirse en una cuestión cultural: a) en efecto, los empleados de las empresas recuperada por una cooperativa, ahora, en su condición de asociados a la misma y como empresarios de su trabajo independiente, pretenden cobrar un sueldo mensual algo incompatible en una auténtica cooperativa de trabajo ya que en ella, esencialmente, luce la ajenidad de las relaciones laborales formales, rige el riesgo empresarial y sólo se perciben excedentes (Art. 42 inc. 5, b) de la ley de cooperativas 20.337; b) Las empresas recuperadas tenían como legitimo objeto el logro de máximas utilidades y dividendos en tanto la cooperativa carece de fines lucrativos y este es uno de los puntos duros a resolver por el desempeño cooperativo en un contexto de economía de mercado, todo lo cual se ha puesto ha prueba,, nítidamente en el arduo, tortuoso e ineficiente proceso actual del Hotel Bauen de la ciudad autónoma de Buenos Aires y, adviértase, que hablamos de hotelería, de hotelería distinguida, brazo y rubro esencial para el infrenable proceso de crecimiento de la industria turística nacional.

Ahora bien, fue el actual artículo 190 y cc. de la Ley de Concursos y Quiebras 24.522 modificada por la Ley 25.589, la ‘ventana de oportunidad jurídica’ que posibilitó las experiencias de recuperación empresarial a través de la figura de las cooperativas de trabajo, instituto sin precedentes en el derecho cooperativo internacional.

De dicho dispositivo derivan graves responsabilidades para el juez y el síndico concursal atento que, deben expedirse sobre: a) La posibilidad de mantener la explotación sin contraer nuevos pasivos; b) Los beneficios que aparejaran a los acreedores, la enajenación de la empresa en marcha; c) La ventaja que pudiera acarrear para los terceros, el mantenimiento de la actividad empresaria en cuestión; d) Un proyecto empresario acompañado de un presupuesto de recursos debidamente fundado; e) Los contratos en ejecución que deben mantenerse; f) Las reorganizaciones o modificaciones indispensables para la viabilidad económica-financiera; g) La selección de los colaboradores que serán necesarios para la coadministración de la explotación, siempre hablando en la perspectiva de la continuidad de la empresa con insuficiencia patrimonial; h) El modo en que se puede cancelar el pasivo preexistente.

Pero cuadra aquí destacar algo tan esencial como inadvertido por legisladores, funcionarios, jueces y la doctrina en general. En efecto, el dispositivo concursal, haciendo gala de conocimientos falibles y descontextualizados, se limita a establecer los presupuestos que deben darse para la reorganización, reactivación y/o recuperación de la empresa refiriéndose -con una orfandad jurídica inaudita-, a la cooperativa de trabajo, sin una sola referencia a la metodología jurídica imprescindible para considerarla como sujeto de derecho, hito jurídico-administrativo que se alcanza condicionalmente, recién a partir de la correspondiente autorización para funcionar y la inscripción en el registro de la autoridad de aplicación cooperativa (Art. 10 y cc. de la Ley de Cooperativas, 20.337), todo ello después de haber transitado un arduo periodo fundacional y formalmente constitutivo pautado en el Capítulo II de dicha ley, en sus artículos 7 y sigts., ‘itinere cooperativo’ no ajeno a dificultades y responsabilidades especiales previstas expresamente en los artículos 11, 16 y cc. de la legislación cooperativa referenciada.

A modo conclusivo, ante este estado de cosas y desde una visión holística nos planteamos algunos interrogantes, como, por ejemplo: 1) Son las empresas recuperadas por cooperativas, un síntoma del malestar de las raíces de nuestra economía nacional?; 2) Cuál es el contexto de las empresas en crisis que se proponen reciclar cooperativamente?; 3) Cuál es el “background” de cada empresa recuperable?; 4) En qué condiciones se dio la actual legislación ?; 5) Cuál es el alcance y el sentido de la ley para que el juez pueda admitir la petición de recuperación empresaria mediante una cooperativa de trabajo ?; 6) Cuál es el criterio legislativo de “utilidad publica” en las expropiaciones estatales conexas a este asunto y, como queda el principio civil y concursal de la condición pareja de los acreedores, los créditos legalmente preferentes o el principio de igualdad de trato y de oportunidades respecto a la “utilidad publica e interés general” que revelan múltiples y diversas anomalías argentinas en otras realidades sociales y económicas de la geografía nacional federal ?; 7) Cuál fue el objeto de la empresa en crisis ? ; 8) Acaso es idéntico al que la ley prevé como causal de disolución y liquidación? ; 9) El proyecto cooperativo que ha previsto la ley podrá prosperar sin tener en cuenta el respaldo institucional del sector cooperativo, el financiamiento (Vg., Fideicomiso entre el Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social –INAES- con el Banco de la Nación Argentina), la complejidad social, la multidimensionalidad, la incertidumbre, la profesionalización de la gestión y el entorno de una economía de mercado donde habrán de desenvolverse los principios cooperativos?; 10) Debe resolver el derecho concursal -y de este modo- la desocupación actual ?

Finalmente, la expresión jurídica-económica de las empresas recuperadas mediante una gestión cooperativa si bien puede admitirse como un incipiente y desinformado ensayo solidario, en modo alguno impide dudar sobre su eficiencia y así entonces, sobre su propia eficacia.

Estimado colega periodista: si va a utilizar parte esta nota o del fallo adjunto como "inspiración" para su producción, por favor cítenos como fuente incluyendo el link activo a http://www.diariojudicial.com. Si se trata de una nota firmada, no omita el nombre del autor. Muchas gracias.

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