Se trata del juez Bernardo Nespral, quien por medio de un comunicado anunció que si es sancionado con dureza por el Consejo se comenzará a dedicar al periodismo con el fin de revelar “la interna judicial”.
El juez manifestó que tiene pensado en el futuro brindar una conferencia de prensa en caso que le llegaran a imponer una dura sanción por el hecho que se está investigando, oportunidad en que anunciaría que dejaría de ser juez para pasar a desempeñarse como periodista.
Actualmente el expediente de Nespral está a estudio de la Comisión de Disciplina del Consejo de la Magistratura, por una denuncia promovida por la Cámara Civil a raíz de un confuso episodio que tiene como tercera arista al juez comercial Eugenio Bavastro Modet.
Los hechos por los cuales se enfrentaron los jueces sucedieron a raíz de que en un proceso de quiebra, Bavastro Modet había prohibido la salida del país de una involucrada en la causa, pero Nespral emitió una "constancia" por la cual la mujer viajó por cinco días a Uruguay.
En ese sentido, el magistrado afirmó que por haber hecho un certificado al estar conmovido por la situación de una persona afectada de una profunda depresión por el fallecimiento de su hijo, se le hizo “un sumario a instancias de la Cámara Civil y que tramita en el Consejo de la Magistratura".
Al respecto, expresó que el contenido de la constancia “se ajustaba a la verdad, a la ley y a lo que surgía del expediente”, al tiempo que aseveró que él no la habilitó ni la autorizó ni tomó ninguna decisión al respecto, sino que “todo surge de la Ley de Quiebras".
Asimismo, ratificó que tuvo “buena fe” y que no se causó “daño a nadie ni se podía causar” ya que enfatizó que antes de adoptar la decisión, consultó “telefónicamente al juzgado comercial” y agregó que tal llamado esta acreditado en una constancia que “obra en el expediente". En la carta de lectores que remitió a Diario Judicial.com expresó: No hice nada de lo que me deba avergonzar e impedí que se violara la Ley Suprema de la Nación.
De todos modos, el juez Nespral no puede ser destituido por esta causal, ya que su trámite está a resolución de la Comisión de Disciplina, facultada como máximo a aplicar una sanción de apercibimiento y descuento de sueldos como sanción máxima y al parecer se le aplicaría una multa del 30 por ciento de su sueldo, según fuentes del Consejo.