El juez Carlos Gemignani no logró frenar judicialmente la producción de pruebas en una investigación del Consejo de la Magistratura por un mensaje ofensivo enviado a un chat laboral. El expediente avanza en la Comisión de Disciplina para determinar su posible mal desempeño.
El Juzgado Contencioso Administrativo Federal 11, a cargo Martín Cormick, rechazó una medida cautelar solicitada el juez Carlos Gemignani para que se suspensa la producción de medidas de prueba en una investigación disciplinaria por un mensaje ofensivo enviado a un chat laboral.
“Feliz día para todas! Especialmente para las delincuentes! Solo se alcanzará la igualdad cuando se les reconozca el derecho a delinquir! Y también entonces sean pertinentemente penadas! Mientras tanto poniéndolas en evidencia! Gran abrazo! Hasta qué la igualdad nos es solo relato!”, escribió Gemignani en un chat de WhatsApp.
Este mensaje fue enviado el pasado 8 de marzo al grupo laboral denominado “Acuerdo Virtual”. Tras el hecho, las juezas Ana María Figueroa y Ángela Ledesma afirmaron: "Resulta intolerables expresiones genéricas de ese tenor en momentos donde ponemos todo el esfuerzo necesario en el Poder Judicial para actuar y fallar con perspectiva de género”.
El vocal de la Cámara Federal de Casación Penal acumula actualmente tres denuncias por este hecho, que tramitan en la vocalía del consejero Carlos Matterson. La Comisión de Disciplina decidió avanzar en la producción de una serie de medidas de prueba, entre las que se destaca la realización de una “encuesta anónima de empleados/as y funcionarios/as a fin de verificar si Gemignani, aparte de los hechos denunciados ha cometido otros actos de violencia de género”.
En este escenario, el juez Cormick sostuvo que las medidas de prueba se dieron “en el marco de un proceso disciplinario que cuenta con amplias y posteriores instancias de debate por lo cual “prima facie” no se advierten hechos irreversibles que graviten decididamente afectando los derechos del amparista”.
El Cuerpo de Auditores deberá indagar “si ha cometido hechos de maltrato hacia las mujeres en el ámbito laboral; ha proferido alguna manifestación denigrante o discriminatoria hacia las mujeres en ámbito laboral; si trata en forma desigual a las mujeres en el ámbito laboral; y si ha hecho algún comentario inapropiado hacia el género femenino o hacia el feminismo”.
Gemignani solicitó la declaración de inconstitucionalidad de las medidas probatorias ordenas y, además, como medida cautelar la suspensión de la producción, por considerar que le generan “un daño irreparable”. La encuesta, según informaron desde el órgano, se encuentra suspendida por el agravamiento de la situación epidemiológica.
En este escenario, el juez Cormick sostuvo que las medidas de prueba se dieron “en el marco de un proceso disciplinario que cuenta con amplias y posteriores instancias de debate por lo cual “prima facie” no se advierten hechos irreversibles que graviten decididamente afectando los derechos del amparista”.
“El avance en la producción de las pruebas -las cuales serán posteriormente cuestionadas, merituadas, admitidas, valoradas, según la instancia del procedimiento- tampoco conforma un perjuicio inmediato que amerite disponer su suspensión, máxime cuando a la mayor brevedad la causa estará en condiciones de ser resuelta”, añadió.