En el marco de la implementación de la Mediación Judicial Previa Obligatoria en el fuero Laboral, que comenzó a funcionar a partir de marzo de 2023, se llevó adelante la primera audiencia en el Centro Judicial de Mediación, con resultado exitoso, ya que en un marco de 5 días hábiles se llevo adelante y se logró un acuerdo que puso fin al conflicto entre una empleada y una empresa sobre la indemnización que correspondía al caso. Las partes fueron notificadas por Whatsapp, lo que aceleró el proceso.