04 de Noviembre de 2024
Edición 7084 ISSN 1667-8486
Próxima Actualización: 05/11/2024

Un trabajador designado debe percibir su salario

La Cámara Laboral confirmó una sentencia de primera instancia donde se hizo lugar a la demanda por diferencias salariales de un sereno de buque. Los jueces tuvieron en cuenta que el Decreto 890/80 establece que el titular designado para cumplir el servicio tiene derecho a percibir su jornal desde el momento de su despacho. FALLO COMPLETO

 
De esta forma lo determinaron los titulares de la Sala III, Elsa Porta y Ricardo Guibourg, en autos caratulados “Amicone, Roberto Joaquín y Otros c/ Hamburg Sud Suc. Argentina s/ Diferencias de Salarios”, arribados a esta instancia a raíz de la apelación interpuesta por la demandada contra la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda por las diferencias salariales que pretendían los actores –serenos de buque-, al entender que les asistía ese derecho desde su despacho.

Los jueces de la cámara adelantaron en primer lugar que el recurso no podría prosperar por ser una repetición infundada de lo esbozado en la anterior instancia. No obstante, analizaron que la normativa aplicable al caso -Decreto 890/80- establece que el titular designado para cumplir el servicio “...tiene derecho a percibir su jornal desde el momento de su despacho”.

Por otra parte, señalaron que por cada servicio se hace entrega al sereno de la boleta de despacho con la que se debe presentar ante el Capitán del Buque o lugar en que debe realizar sus tareas, y según el citado decreto los serenos no pueden permanecer ni concurrir a bordo fuera de sus turnos reglamentarios como así tampoco ejercer particularmente sus funciones en zona portuaria sin estar debidamente despachados.

Por ello, concluyeron que a partir de la asignación, “el trabajador se halla inhabilitado para prestar servicios en otros destinos y este hecho es decisivo pues cabe entender que desde entonces existe una puesta a disposición en los términos del art. 103 de la L.C.T. y, en consecuencia, le asiste derecho a percibir salarios desde la fecha del sorteo realizado por la autoridad administrativa”.

Asimismo, y concordantemente con la interpretación realizada por el a quo explicaron que la expresión “...el titular designado para cumplimentar el servicio tiene derecho a percibir su jornal desde el momento de su despacho...” debe entenderse que el salario “es procedente desde la entrega de la boleta que indica que fue sorteado para realizar labores como sereno en el buque que se identifica y nada impide que una norma posterior y específica disponga que antes de la efectiva prestación del servicio, el trabajador tiene derecho a la percepción de su remuneración en atención a las particularidades de la actividad y ante la imposibilidad de cumplir labores en otros buques distintos al que fue destinado”.

Por otra parte, tampoco prosperó la queja de la demandada relativa a la defensa por supuesto defecto legal de la demanda, ya que, no obstante la falta de determinación pecuniaria de la pretensión, los magistrados evidenciaron que lo relevante se centraba en que los actores especificaron que su reclamo abarcaba todos los jornales que les correspondían entre la fecha de despacho y la de efectiva toma de prestación de servicios en los buques asignados durante el lapso de prescripción de los últimos dos años anteriores a la presentación de la demanda, y conforme al reclamo ante el SECLO, hasta la fecha del informe pericial contable en función de los diferentes importes por horarios de los jornales e incrementos según días o peligrosidad e insalubridad.

De la misma forma fue rechaza la queja relativa al modo en que deben calcularse las diferencias pues entendieron que en lo que hace al punto de partida del que deberían computarse los importes salariales reclamados, “nada impide su cómputo cuando la toma de servicio se produce con menos de 24 horas de anticipación desde el sorteo, desde que los turnos a cumplir son de 6 horas, por lo que debería estarse al jornal correspondiente al día mismo en que cada trabajador fuera sorteado”. Con estos alcances confirmaron la sentencia de grado.



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