Web3 y su impacto en el empleo
La transición de la Web 2.0 a la Web3 supone muchísimo más que un cambio tecnológico dado que mientras la versión anterior estaba dominada por grandes corporaciones que centralizaban datos y servicios, la Web3 prioriza la descentralización, con herramientas como contratos inteligentes y registros inalterables que fortalecen la transparencia. Este nuevo paradigma abrió un abanico de posibilidades laborales en sectores tan variados como las finanzas, el entretenimiento y la gestión de activos digitales.
Una muestra de cómo estas tecnologías impactan el día a día, por mencionar solo algunas, es la posibilidad de convertir btc a dolar, un proceso muy utilizado en el ámbito cripto. Otro ejemplo práctico está en el uso de billeteras digitales para almacenar criptomonedas, estas permiten a los usuarios gestionar sus activos de manera autónoma. Además, la aplicación de contratos inteligentes en transacciones elimina la necesidad de intermediarios, ahorrando tiempo y costos.
Por otra parte, estudios recientes estiman que el sector blockchain y cripto experimentará un crecimiento anual del 18% entre 2025 y 2027 y esto denota un mayor interés por estas tecnologías pero también una brecha de talento, donde la formación especializada se vuelve indispensable.
Los perfiles profesionales más buscados.
Como decíamos, la expansión de la Web3 ha generado la necesidad de cubrir roles específicos, muchos de ellos altamente remunerados. Estos son algunos de los puestos más destacados de cara al futuro:
Desarrolldores de Blockchain
Son el motor del ecosistema; estos especialistas crean y optimizan aplicaciones descentralizadas (dApps) y contratos inteligentes, con salarios que alcanzan los 140.000 dólares anuales. Su conocimiento en lenguajes como Solidity o Rust es indispensable para el desarrollo de proyectos exitosos.
Especialistas en Finanzas Descentralizadas (DeFi)
El auge de plataformas que replican servicios financieros tradicionales en blockchain ha incrementado la demanda de expertos en DeFi. Con experiencia en pools de liquidez y protocolos descentralizados, estos profesionales son fundamentales para el sector.
Ingenieros de Calidad Blockchain
Su función es asegurar el funcionamiento adecuado de las plataformas, detectando errores y proponiendo mejoras. Este rol técnico es el que se necesita para garantizar que los productos sean seguros y confiables. Los ingresos de este puesto de trabajo promedian los 101.000 dólares al año.
Diseñadores UX/UI especializados en Blockchain
Estos diseñadores se encargan de crear interfaces intuitivas para mejorar la experiencia del usuario y facilitar así el acceso a plataformas que de por sí son complejas. Su remuneración promedio ronda los 107.000 dólares anuales.
Community Managers y Analistas de Criptomonedas
Estos perfiles, aunque menos técnicos y más básicos aún son imprescindibles para la Web3. Los community managers, por ejemplo, se encargan de construir y mantener la relación entre los proyectos y su público. Por su parte, los analistas de criptomonedas estudian las fluctuaciones del mercado y generan reportes que luego son usados por los traders o los gestores de activos.
Además de los estos roles, también podemos mencionar los siguientes:
Habilidades demandadas en el ecosistema cripto.
Como ya hemos mencionado anteriormente, existe una alta demanda de profesionales con habilidades especializadas en tecnología blockchain, incluyendo roles técnicos y no técnicos. Estas son algunas de las habilidades que demandan los empleadores:
Habilidades Técnicas:
Habilidades No Técnicas:
Aunque el mundo cripto se caracteriza por su volatilidad, brinda oportunidades laborales muy originales. La opción de trabajar desde cualquier lugar y recibir pagos en criptomonedas resulta especialmente interesante dado que la flexibilidad laboral se valora cada vez más y esto atrae a profesionales que buscan autonomía y nuevas formas de desarrollar sus carreras.